贴和奖金）计算。“在增加工资时应作出勤对待。”三、产假领生育生活津贴 http://cqmmgo.com/bbs/thread-31919-1-1.html 女职工产假期间，如已参加了生育保险，根据生育保险的规定享受生育生活津贴和医疗津贴，其所在单位不再支付产假工资...
购买保险，而且连同公司那份也要我自己出钱，还让我生育孩子后，提前两个月上班，请问坛里有经验的宝妈们，这样做合法吗？而且关于停薪留职我有几个疑问1.如果我现在办理停薪留职，也就是说从7月份开始到9月份停薪留职，我能合法享受后面的生育津贴和国家规定的产假时间以及产假工资...
未婚生育也能享受产假未婚生育也能享受产假，但是如果你说的产假工资，就是社保的生育津贴的话，那个是必须凭结婚证去办理产假天数正常产假是90天，前面可以休息半个月是从这90天里扣的，如果你是剖腹产那么你就还以增加30天，如果你有24岁了那么你再可以增加30天，如果你现在...
数的问题。但是被告知，还是按128天执行。本人不服气，还向上级单位人事咨询了政策，也是说还是执行128天。当时孕妈的第一反应，觉得很不可理喻，追问原因，才知道原来是因为社保局，产假期间的生育津贴还是按照128天来，并没有因为政策而延长。因此这多出来的50天的产假工资...
想了一下把这个问题发到这个版头比较合适，毕竟妈妈们比较多一些 生了娃儿，现在还在休产假，看到工资都可怜巴沙的。我们单位是做销售那种，本来就是基本工资低，奖金高。结果我现在休产假的就没得奖金，各种补贴也没得，就只发了一点基本工资，还要扣掉养老保险和公积金，拿到手头的钱...
关于重庆生育津贴和产假工资比对核发问题有如下疑问：根据《重庆市人口与计划生育条例》第二十三条：符合法律法规规定生育的职工，在国家规定产假的基础上增加产假八十天。产假期间享受在岗职工同等待遇。例如员工A，顺产可以休178天的产假，但重庆社保局只支付128天的生育津贴。...
上图说话，这是在个人社保帐户查到的金额这是最终单位收到的金额注意看应发产假工资合计那一栏（不是实发哈，实发还要扣除这几个月产假期间单位代交的保险），单位财务言之昭昭说这就是社保局打给他们的最终金额。中间有八百多块的差距。这是为什么？我打12333问过，客服说要到区社...
淋头，也只能莫莫低着头听着。 想到未来几个月要去产检还要看脸色，每次听到“又要请假”我就无地自容。不要以为是哪个私营企业的老板如此苛该，我工作的单位还是人人羡慕的“铁饭碗”，请假是不用扣工资的，但是我情愿被扣工资也不要这种战战惊惊的生活。我想辞职，可是一想到产假工资...
浙江杭州，发生一起极具争议的事情！一女子入职某公司后不久便怀孕，期间更是因检查、治疗多次请假。公司先是将该女子调岗降薪，之后更是以旷工开除。女子不解，遂对公司提起仲裁，要求继续履行合同并支付工资损失、产假工资。
今天刚好37周了，生育保险已经连续交了8个月了，我们公司总部在成都的，保险是成都公司委托重庆这边的劳务公司在买，总部人事说的产假期间的产假工资只有850元，现在我在考虑是请产假还是直接辞职，因为我住陈家坪，而上班在加州，确实上班有点远了，如果我现在辞职的话，我还能领...
“判令公司作出书面赔礼道歉，并赔偿孕期工资损失2064元、未休产假工资损失1875元、精神损害抚慰金1万元……”近日，广东珠海一物业公司职工钟玲(化名)拿到了珠海市香洲区人民法院一审判决书，认定公司侵害其平等就业权...
做个产后修复几千块，她那时候生了三个孩子都没做过产后修复，不一样健健康康的？还说他儿子辛苦挣钱，就这样给我浪费！又说她生病住院，我们不愿意出钱，说我自私！说到这我也来气，生孩子前我一直工作到八个月，大肚子一直上班，虽然我现在在家带孩子没挣钱，可我的生育津贴，产假工资...
龙门阵】活动，赢小兔子套碗，你也来参加吧！https://go.cqmmgo.com/forum-207-thread-1771075-1-1.html 来源：工人日报 作者：刘友婷 “判令公司作出书面赔礼道歉，并赔偿孕期工资损失2064元、未休产假工资...
也不一样，所以我有点迷糊了。一个朋友产假休了4个月，然后这4个月公司一分钱工资都没有发，后来生了之后通过单位报的生育津贴，领了3万多。然后另外有个朋友是休产假期间单位也是正在给了工资的，就没有生育津贴可以领了。但是这样一对比，明显觉得发了工资的这个朋友亏了。产假工资...
你再可以增加30天，如果你现在办了独生子女证了，那么你就还可以增加30天了，总结公式就是：正常产假90天＋晚育奖励产假30天＋难产（剖腹产）30天+领取独生子女光荣证的30天。重庆孕前体检会增加产假吗？未婚生育也能享受产假未婚生育也能享受产假，但是如果你说的产假工资...
纳生育保险，女职工在产假期间的工资都不能降低，用人单位并不能因为女职工缴纳了生育保险，而免除其保证女职工产假期间工资不降低的法律责任。多数用人单位在执行中是按照最低基数进行缴纳的，并没有严格按照女职工实际的工资标准进行缴纳，导致部分女职工实际领取的生育津贴与产假工资...
问下大家,是不是公司买了生育保险,就不需要在支付产假期间的工资了.
度新增“平等就业权纠纷”案由后,珠海最新一例以该案由提起的诉讼,案件进展备受舆论关注。记者获悉，近日，珠海香洲法院对该案作出了一审判决，认定物业公司侵害樊女士平等就业权，判令其向樊女士作出书面赔礼道歉，赔偿孕期工资损失2064元、未休产假工资...
这个话题不晓得该在哪个版块发，先发在这里吧。我想咨询下姐妹们，个人的产假工资也就是生育生活津贴是不是《重庆市职工生育保险个人费用结算单》上报的多少个人就可以得多少，单位最多只能扣除这四个月代缴的保险费，剩余的都要发给个人？它不发给我我到哪个部门投诉它耶？
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