劳动合同（Labour Contract）劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。其条款包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、法规。
入和住房分配证明。同时，按照所属人员类别提供下列相关证明。身份证明：1、主城区户籍的提供身份证明和户籍证明。2、非主城户籍的提供身份证明和居住证。温馨提示：需提交原件及复印件(复印件数量，身份证2份，户口本1份，居住证2份）工作及收入证明：1、与用人单位签订劳动合同...
重庆商报讯 拿着假文凭去应聘年薪54万的高薪岗位，“东家”发现后，将员工推上了被告席。法庭上，“东家”不但要与员工解除之前签订的聘用合同，还要求他返还部分工资、借支款、赔偿损失。近日，市四中法院已经对该起劳动合同纠纷案作出终审判决，员工的行为已构成欺诈，双方签订的聘...
重庆晚报讯 员工递交请假条后因私外出，公司认为未按内部QQ群公布的请假制度履行审批手续，以无故离岗为由解除员工劳动合同关系。日前，市五中院作出维持原判的二审判决，认定公司败诉。九龙坡区法院审理查明，王某系重庆一家运输公司驾驶员。2012年8月16日，王某因私向公司请...
新单位的。2、受理地点：重庆市住房公积金管理中心。3、办结时限：立等即办。4、办理程序：职工本人持身份证原件及复印件、原单位加盖印章的《住房公积金个人账户合并申请表》一联到办事处（分中心)办理；职工能够提供从原单位调出时留存的《调出凭证》、与原调出单位签订的劳动合同...
在一家私企工作四五年了，做销售，一直没签过劳动合同，有社保，社保正常缴。老板福建人、现在呢，公司工资还算正常发，但是年底奖金却扣住了一大截没发，害怕人跑了。开年这么久了，还不发，咋不跑呢，他讲你要跑，就别想带着钱跑。如果公司正常把奖金给我发了呢，我也就算了。毕竟共事...
迁子女1.适龄儿童少年与父母（或法定监护人）的户口簿；2.适龄儿童与法定监护人在我区公安部门办理的流动人口居住证明；3.法定监护人在我区的购房证件或在我区居住的租赁合同、租赁房屋产权证（公房为房屋使用证）4.法定监护人与我区用人单位签定的合法务工证明（含就业劳动合同...
家电子商务公司，担任文员工作，工作勤奋，积极完成任务，极少出现差错。某领导要求小王下班后一同参加商务应酬，小王拒绝。年底，小王被强行调离工作岗位，便拒绝到新岗位上班。没想到公司竟然将其辞退。此后，小王被公司连续多次处分，并以严重违反公司规章制度为由解除并终止劳动合同...
知乎看到的，副处级每月到手7000，和重庆估计差不多，公积金单边应该在1600+（今年涨了应该更多），综合税前年薪估计17-18W。而国企开的是40W年薪，都挖不走18W年薪的体制内干部。换种方式问呀，如果你是年薪15W的体制外的国企劳动合同工，有个年薪7W（当然不...
方案》（渝北教发〔2021〕121号），流动人口随迁子女入学，需提供如下信息：1.适龄儿童、少年与法定监护人的户籍信息。2.法定监护人在渝北区的合法住房证明（房产证或购房合同，租房者应附租房合同和房东房产证复印件）。3.法定监护人在渝北区的合法工作证明（就业劳动合同...
，尽量避嫌，开公司不要用自己的名义。沈力选择了该公司在成都的代表处工作。工作两个月后，沈力不安于领薪过日的现状，向沈长富提出还是想做生意，准备放弃这个工作。于是，沈从成都代表处告辞。从2004年1月，沈俊成离开了这家公司的成都代表处，但该公司一直给沈俊成续签劳动合同...
能力符合政府规定收入限制的，无住房人员、家庭人均住房建筑面积低于13平方米的住房困难家庭、大中专院校及职校毕业后就业和进城务工及外地来主城区工作的无住房人员。但直系亲属在主 城区具有住房资助能力的除外。 （一）在主城区有稳定工作1、与用人单位签订1年以上劳动合同...
工作还在试用期阶段第二个月 签订了劳动合同的 公司规定试用期为三个月 由于工作性质过年期间也会正常上班 想辞职 给领导说了她让我年后再走 因为我走了就差个人过年也肯定招不到其他人 这种情况可不可以直接不去上班了 不知道对自己有影响没得 哪位大神给我解答下感谢
三年以上七年以下有期徒刑。B工资怎么发放？人社厅发明电5号 对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬，并不得依据劳动合同...
：①申请就学适龄儿童、少年与监护人的同一户口簿。②适龄儿童、少年与监护人在我区公安部门办理的流动人口居住证明。③监护人在我区的购房证件或在我区居住的租赁合同（须为住宅用途）、租赁房屋产权证（公房为房屋使用证）。④监护人与我区用人单位签定的合法工作证明（含就业劳动合同...
事情是这样开始的:我从2014年的5月开始在现在的公司上班，到2017年的7月左右（期间未签订劳动合同和购买五险）老板决定将公司注销但是当时老板并未遣散员工。老板用他高龄父母的身份注册了一个新的公司，我们继续在这个新公司上班（办公地点一直没有变，但是新公司的注册地点...
一、失业保险金领取条件：1、劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。2、劳动者非本人意愿中断就业的，具体包括：终止劳动合同的；被用人单位解除劳动合同的；被用人单位开除、除名和辞退的；用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的...
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