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重庆生活

请教一下：如果可以弹性提前退休，那么能领到养老金吗？

楼主
我们单位的人在说可能领不到，要等到你到了新的退休年龄后才得行，那如果真这样，弹性提前退休有啥子意议呢？有没有懂这个政策的朋友，麻烦解释一下。
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janechen8172

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发表于2024-09-18 11:46IP归属地：重庆 只看该作者

沙发

我理解的是领得到给 但是没看到官方解答
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周星星的表妹

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发表于2024-09-18 18:02IP归属地：四川 只看该作者

板凳

应该是提前退休，就不能足额领取。给个公式，提前多久，就少多少个百分点，以月累计计算。参考德国的做法，就应该是这么玩。具体得等出台细则。
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冲动的小羊x510

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发表于2024-09-18 18:52IP归属地：重庆 只看该作者

地板

延后退休又加多少个点？
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继续努力读书

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发表于2024-09-18 19:53IP归属地：重庆 只看该作者

1 #

肯定能领到。只是要少一点儿。
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janechen8172
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发表于2024-09-20 10:12 IP归属地：重庆

我也愿意少领，反正就是早拿郭加正负发的钱早踏实，现在单位工资发不出来，还制定了新的薪酬管理制度想方设法少钱，我还想延个P呀！
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40年河西

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发表于2024-09-18 21:11IP归属地：重庆 只看该作者

2 #

计算公式没有改变，所以你到点退休，之前该领多少现在还是多少，没有丝毫影响。
选择延迟的，每多延一年，领的钱大概能多1个百分点，3年延下来多3个百分点。

楼上有人说少领的，那是国外，人家那是真正的提前退休，比如法定60岁，你非要50岁退也可以，但要承受惩罚性的抠钱，少的不是一点半点。和我们是两个概念。

据说德国上班交社保5年就可以退休，一个月几欧元。
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40年河西
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发表于2024-09-19 00:58 IP归属地：重庆

楼上说的领的要少一点儿，意思是，早退与晚退交的年限不同，领的就少一点儿。再加之，晚退一年两三年，后面的社平工资可能高一点这个因素。
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janechen8172
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发表于2024-09-20 10:13 IP归属地：重庆

我就延迟两年，算了，宁可按时退少拿钱都要到
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40年河西
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发表于2024-09-20 10:49 IP归属地：重庆

回复@janechen8172 届时再看。政策经常是不稳定的。
有时候，对自愿如何理解如何解释如何执行，都不好说。
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石川叔叔

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发表于2024-09-19 10:39IP归属地：重庆 只看该作者

3 #

陆续的就会有具体的细则出来的，静待
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dongridebaixue

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发表于2024-09-19 11:45IP归属地：重庆 只看该作者

4 #

弹性的意思是可以延迟，也可以到了法定（50 55 60）就退，只是后期是需要交满20年。
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janechen8172
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发表于2024-09-20 10:10 IP归属地：重庆

到了50岁我30年都交满了，那就坐等老时间退算了哟。
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酸酸酸酸

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发表于2024-09-20 11:00IP归属地：重庆 只看该作者

5 #

官号发了的。
此次法定退休年龄调整，遵循自愿弹性的原则，如果职工达到最低缴费年限，可以自愿选择弹性提前退休，但提前时间最长不超过3年，且退休年龄不得低于女职工50周岁、55周岁及男职工60周岁。
如果职工达到法定退休年龄且满足最低缴费年限，如国家没有专门规定，所在单位与职工协商一致的，可以弹性延迟退休，但延迟时间最长不超过3年。

举例说明
您延迟后的法定退休年龄为60岁零9个月，那您可以最多弹性延迟到63岁零 9个月退休。
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cqhehe2021
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发表于2024-09-20 11:18 IP归属地：重庆

这个协商，以尊重哪边的意见为准？比如，我自认为身体倍儿棒，吃饭倍儿香，不给单位添堵，可以少薅国家几年，为国家分忧，还可以再干三年，单位如何回答是好？
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老男孩一枚

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发表于2024-09-20 11:04IP归属地：重庆 只看该作者

6 #

嘿简单，算一下你现在上班到手的，和你退休到手的钱。再叠加你在单位受的折磨因素，很容易就可以确定延退与否。
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cqhehe2021

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发表于2024-09-20 11:08IP归属地：重庆 只看该作者

7 #

其实，现在不确定的是两个问题，一是体制内原本可以延退到60退休的那部分女干部（高级职称或副处以上）怎么算延退时间？二是如果有人到点后，还想延退3年，双方协商的时候，以哪边的意见为主？目前这两个问题亟待解读细则。
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cqhehe2021

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