143天。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。符合剩余法规定的，多增加30天产假。由此算来，一般女职...
我马上过来。 在路上我开的飞快，半路又接了个电话。说正在转院，要去重庆中医院。我才知道不是那么简单一会事，心急如焚的我到了中医院一直跑步 。到了二楼看到了她姐姐，才知道云朵已经进了icu。目前看不到，医生正在里面会诊。我这才详细问了她姐姐事情的来龙去脉。她打算趁休假...
求升官不求发财，有时候还是觉得心很累，当然可能与我性格有关，别个那些很会迎合的人早就升职加薪了。我小事业单位在编职工，工作能力一般，不算能干，但是该自己做的事情还是自觉完成了的，一般情况不会麻烦同事，偶尔需要别人帮忙的还是很放低姿态去请，麻烦别人。我们主任，平常休假...
按照规定，2020国庆节中秋节放假：10月1日至8日放假调休，共8天。其中10月1日至3日为法定休假日，是带薪休息日，公司不得因员工在这三天休息而扣工资。用人单位与工会和员工协商后，在这三天安排劳动者加班的，应向劳动者支付不低于日或小时基数300%的加班工资，不得以...
到了驾照，首先感谢博邦驾校的张教练、彭教练、邢教练和小周，是你们的细心教导和各种协调工作，才让我有了快速取得驾驶证的可能。我去年因为工作调整调离了重庆，这次是请年假回重庆学习驾照，前后周末四天加五天年假，我只有九天的时间，如果拿不到驾照只能重新协调学习时间或延长休假...
重庆产假是128天。展开说明：根据国务院令第619号《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。同时，根据《重庆市职工生育保险暂行办法》规定，女职工晚育...
等组织和有雇工的个体工商户，及其全部职工和雇工。六、生育保险产假时间：女职工生育享受产假包括：顺产为98天，难产则再增加30天，生育多胞胎的则每多生育1个婴儿增加15天，怀孕未满16周流产的增加15天，怀孕满16周流产的增加42天，引产按照流产怀孕周数享受相应的休假...
据省疫情防控指挥部相关通告精神，结合我市当前疫情防控形势，经市疫情防控指挥部综合研判决定，现将有关安排通告如下：一、2020年春季学期，高中阶段（含中职学校和技工学校）非毕业年级7月10日复学，7月31日起放暑假；初中阶段初一、初二年级7月5日结束线上教学，师生休假...
险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。第五十六条：职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：(一)女职工生育享受产假；(二)享受计划生育手术休假...
婚假15天，法律依据是《重庆市人口与计划生育条例》第二十六条：依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日。符合法律法规规定生育的女职工，在国家规定产假的基础上增加产假三十日。产假期间享受在岗职工同等待遇。符合法律法规规定生育的女职工，经本人申请，单位批准，产假期满后可连续...
重庆产假128天，根据国务院令第619号《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。同时，根据《重庆市职工生育保险暂行办法》规定，女职工晚育增加产假30...
事业单位聘用制人员。工资5000-6000，双休，五险，年底双薪，带薪年假，节假日按国家规定休假。要求工程建设管理相关专业本科学历（工作经历优秀者可以放宽至大专）。男性，35岁以下，5年以上工程管理经验。获助理工程师资格，工程师职称优先。工作地点南岸区。联系人：62...
重庆产假二胎天数是128天。 重庆市计生政策规定，符合规定生育二孩子女的，女方当事人可以在享有国家规定98天产假基础上，再次享有30天产假奖励。展开说明：符合法律法规规定生育的女职工，经本人申请，单位批准，产假期满后可连续休假至子女一周岁止，休假期间的月工资按照不低...
提前休产假，工资按八成发。展开说明：怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。
孕妇提前休产假有工资。 提前休产假工资发放：怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。
提前休产假工资发放：怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。一、保胎假，工资按照病假发：保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。二、产...
孕妇产假可以提前15天休。根据我国《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受专15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42...
重庆产假可以提前休，最早可以提前15天。根据我国《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受专15天产假；怀孕满4个月流...
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