劳动合同(Labour Contract)劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。其条款包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、法规。
身份证(仅限居民身份证换领);3、机动车驾驶证、护照等公安机关签发的其他有效身份证件。(二)证明合法稳定就业、就学、居住的,需交验下列证明材料之一:1、居住证;2、在居住地公安机关办理暂住登记的,可提供公安机关核验过的登记材料;3、证明合法稳定就业的,需提供劳动合同...
身份证(仅限居民身份证换领);3、机动车驾驶证、护照等公安机关签发的其他有效身份证件。(二)证明合法稳定就业、就学、居住的,需交验下列证明材料之一:1、居住证;2、在居住地公安机关办理暂住登记的,可提供公安机关核验过的登记材料;3、证明合法稳定就业的,需提供劳动合同...
一、参保条件:1、生育保险的参保范围为本市所有企业、企业化管理的事业单位、民办非企业单位、社会团体和有雇工的城镇个体工商户。2、生育保险覆盖以上单位的所有职工,即与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系的劳动者,不分男女,均应参加生育保险。拓展:一、参保流程:1、参...
一、办理材料:1、书面申请书。2、书面劳动合同或务工证明。3、毕业证、技术职称证书或护理人员资质证书。4、户口迁移人员的《居民户口簿》、《居民身份证》。5、在合法稳定住所地入户的,还需提供住房手续。6、租赁住房的,还需提供房屋所有人同意入户手续。7、有直系亲属随迁的...
流标了,项目合同7月31日终止。今天公司领导来我们办公室谈关于我们去留的问题,反正就是其他项目也不需要人了喊我们自己早作打算,办公室留了两个人处理后面的收尾工作,我们这个月把工作跟他们交接清楚下个月就不用来了。我们在公司待了两年多快三年了,只有刚来的时候签了劳动合同...
1、《重庆市参加企业职工基本养老保险单位职工工资总额维护申报表(漏投补缴)》;2、漏投补缴人员身份证;3、补缴时段职工工资发放花名册等资料;4、《重庆市参加企业职工基本养老保险单位职工工资总额维护申报表》;5、漏投补缴人员与用人单位存在劳动关系的有关资料,例如劳动合...
有得到保护。老板依然是老板,就算违法也依然对他没有半点影响。唯一影响的是我们的心情和我们的钱包。 我是搞设计的普通上班族,2015年9月初进了前任公司,可是让我觉得很神奇的是,一直做到2016年8月底老板才来找我签合同。也就是说公司有接近一年的时间没有和我签劳动合同...
去年公司入职至今,公司一直没买社保,也没有签劳动合同,期间老板一直说会买,但总是找各种理由推脱,一直就拖到了现在,而且平时工资也是由个人转账和现金方式发放,现在我们想走仲裁和法律程序该如何是好?
领取条件:(一)终止劳动合同的。(二)被用人单位解除劳动合同的。(三)被用人单位开除、除名和辞退的。(四)根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的。(五)法律、行政法规另有规定的。
新创业的生力军。同时,支持高校毕业生入驻环大学创新生态圈、大学科技园等孵化平台,承担产品研发、技术服务等项目或业务,注册科技企业、文创企业、农业企业等,从而实现创业就业。根据上述文件,对符合中小微企业条件的孵化平台,吸纳2020年应届高校毕业生并签订1年以上劳动合同...
开个帖子记录一下。。有问题的可以问我。。第一:需要公司解除劳动合同。包括合同到期不续签,合同未到期公司解除劳动合同第二:先由公司人资办理好,自己再拿资料去办理。第三:需要去以前公司开一个失业保险缴费登记卡并且拿去该公司所在地的社保局盖章。。两江新区下放到街道也可以盖...
续。(自出具解除劳动关系合同60日内到就业局办理,失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。)二、用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。三、本人凭以下资料在解除劳动合同...
作人员回复,一个月不行就再等几个月,始终没有具体的时间。对于这笔保证金,保险公司有何说法呢?记者随后来到——中国人寿重庆九龙坡区支公司了解情况,工作人员解释,当初收取的保证金属于押金性质,凡是保险代理业务员都要收取,这是行规。而我国《劳动合同...
本人在重庆某知名企业工作8年零7个月,一直从事行政文职工作,工作中未出现任何过过错,也从未做出损害公司利益的行为。可刚开年,公司却以岗位优化提高员工能效唯由,提出与我解除劳动合同。其实真实原因:公司介意我备孕,后期需要请假休息,不愿意做出岗位调整。感觉自己深受打击,...
根据重庆计划生育条例与工资支付暂行规定婚假用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。简单来说就是婚假期间属于带薪休假,由用人单位支付工资。婚假是劳动者结婚时给予的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了政府对劳动者的福利政策,也是对其权益的...
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