近日，山东青岛，据正义网消息，同为90后的王某、车某、张某经营一家代缴社会保险费用的公司，期间王某发现，可以套取国家的生育津贴。随即三人合作，由王某联系亲戚、朋友注册成立公司，车某、张某则负责通过朋友圈发广告，并找代缴社保的公司及孕婴店合作，由中介介绍产妇来办理高额...
重庆也优化生育津贴政策了。据重庆市医疗保障局网站8月28日消息，重庆市医保局近日印发“关于优化生育保险经办服务有关事项的通知称，9月1日起，对参保人员申领生育保险相关待遇，不再收取生育服务证、再生育服务证、结婚证。
又是人家的单位！海氏海诺集团率先领跑三胎政策，最引人眼球的就是三胎直接一次性奖励30000元，产假由158天延长到188天，期间发放生育津贴。相关优生优育，鼓励生育的政策正在接踵而来，大家做好生育的准备了吗？
内容：1、生育津贴和一次性营养补助。生育津贴和一次性营养补助具体可咨询当地社保局，不同地区补助的标准不一样。2、生育津贴。根据自己的平均工资计算，生育90天内由公司提交资料至社保局建档可以领取，直接打款至公司，再由公司发放至个人，需要2个月。3、一次性补贴。难产和多...
按照政策，产假178天。但是为什么医保局只发发放128天的生育津贴？还有50天的生育津贴，我应该找谁去索要？如果是找公司，那我有没有相关的政策文件明确指出应该由公司支付？还是说这50天就明确了没得任何补贴？为什么津贴跟不上产假的天数呢？有没有妈妈和我有相同的情况？
参保单位职工从参保单位为其足额缴满6个月生育保险费的次月起按照规定享受生育保险待遇，女职工怀孕后生育津贴报销流程如下：一、参保女职工生育各项费用申请：第一步：参保女职工在妊娠3个月后申请办理就医保险证明，所需资料：1、《生育服务证》或《再生育服务证》原件及复印件，2...
际还是所谓的央企子企业），由于也要准备休产假了，开始跟公司人事交涉产假天数的问题。但是被告知，还是按128天执行。本人不服气，还向上级单位人事咨询了政策，也是说还是执行128天。当时孕妈的第一反应，觉得很不可理喻，追问原因，才知道原来是因为社保局，产假期间的生育津贴...
如题。本以为生了宝宝不出意外会有大几万生育津贴可以领，耗个羊毛。结果听说生育津贴要减去产假期间所发工资收入后才是实际到手津贴。那产假期间公司发的收入高于了生育津贴，岂不是一分钱都没得了？今天问了人力说是这样的。心塞！有没有其他什么途径可以领到呢？
照病假发。保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资；2、产前假，工资按八成发。怀孕7个月以上，如工作许可经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发；3、产假，领生育津贴...
因为现在上班的时间比较长，也很早，所以就不适合生完孩子继续上班了。那是不是就不能领生育津贴了啊?之前就听说重庆现在的产假是178天了，但昨天问公司居然说还是128天!还有就是现在重庆的生育津贴到底是分几次发下来啊，还得经过公司？太难了，有没有姐妹详细说说
年有一个堂嫂怀孕了，检查结果出来的第二天就跟公司商量辞职，家里人也全都支持。结果辞职以来，到孩子一岁多，她一直待在家养胎、照顾宝宝。期间产检、住院、手术、奶粉钱，全靠以前的积蓄和堂哥的工资，花了好几万。前两天还跟我抱怨，说交了这么久的生育险，一分钱都没报销，生育津贴...
七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。《女职工劳动保护特别规定》第八条：女职工产假期间的生育津贴...
怀孕后一定不要轻易断缴社保！因为我们交的社保里包括了生育保险，可以拿到两笔钱：一是生育医疗费（几千块），可以用来报销产检费用和生产费用。还有一笔生育津贴（几万块），用于弥补备孕期间的收入损失。如果辞职了，这笔钱可就拿不到了。
人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。《中华人民共和国社会保险法》第五十四条：用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴...
看到一个律师分享的。女职工提前结束产假上班，工资和生育津贴是可以同时获得的。分享一个浙江的案例：女职工耿某某提前结束产假上班，在产假期上班的这段时间，耿某某除了领取生育津贴之外并没有获得正常上班的工资。是她申请了劳动仲裁，案件经历了一审、二审最终判决，用人单位应当支...
第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。《女职工劳动保护特别规定》第八条：女职工产假期间的生育津贴...
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