劳动合同（Labour Contract）劳动合同是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。其条款包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、法规。
一、办理材料：1、书面申请书。2、书面劳动合同或务工证明。3、毕业证、技术职称证书或护理人员资质证书。4、户口迁移人员的《居民户口簿》、《居民身份证》。5、在合法稳定住所地入户的，还需提供住房手续。6、租赁住房的，还需提供房屋所有人同意入户手续。7、有直系亲属随迁的...
可以。申请对象：凡年满18周岁，在主城区有稳定工作和收入来源，具有租金支付能力的住房困难家庭，大中专院校及职校毕业后就业人员及进城务工、外地来主城区工作的无住房人员，均可在主城区申请公共租赁住房。(一)有稳定工作是指：1、与用人单位签订1年以上劳动合同，且在主城区连...
"派遣工"。我们为重庆移动公司10086客服中心服务了，有的1-2年，有的3-5年，有的5-10年，甚至10年以上，我们见证了重庆移动公司10086客服中心的成长和扩大。 最近我们接到上级通知,说是由集团中心统一要让我们和目前重庆摩尔公司人力资源公司自愿解除劳动合同...
根据《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单...
护人在我区公安部门办理的流动人口居住证明（暂住证）（原件和复印件1份）；3、法定监护人在我镇的购房证件或在我镇居住的租赁合同、租赁房屋产权证（公房为房屋使用证）（原件和复印件1份）；4、法定监护人与用人单位（需是同兴工业园区的企业）签定的合法务工证明（含就业劳动合同...
本人工资的60%。(十)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同...
国家丧假规定：职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以申请丧假，一般一至三天；职工本人需要去外地料理丧事的，用人单位另给予路程假；劳动者依法享受丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条：职...
根据重庆人才落户政策，专科以上学历的人员，只要在重庆有稳定工作，可以申请落户重庆。申请材料：1、书面申请书；2、书面劳动合同或务工证明；3、毕业证、技术职称证书或护理人员资质证书；4、户口迁移人员的《居民户口簿》、《居民身份证》；5、在合法稳定住所地入户的，还需提供...
企业和民办非企业单位按照本单位工资总额的2％缴纳失业保险费，职工按照本人工资的1％缴纳失业保险费。国家机关和驻渝部队机关所属事业单位、其他事业单位、社会团体按照本单位事业编制人员、社会团体专职人员、劳动合同制工人和其他工勤人员工资总额的2%缴纳失业保险费，其事业编制...
12月11日消息，2021年8月初网上曝出“阿里女员工遭性侵案以来，事件多次登上热搜榜并衍生多起相关诉讼案。大河报·豫视频记者近日获悉，阿里已经与当事女员工周某解除劳动合同。12月9日，周某接受了大河报·豫视频记者的采访。周某...
业生社保补贴申请办理程序：企业招用登记失业高校毕业生享受的社保补贴政策，无需高校毕业生本人申请和办理。登记失业的灵活就业高校毕业生，可持相关材料向当地人力社保部门申请社保补贴。拓展：一、重庆高校毕业生社保补贴申请办理条件：招用登记失业高校毕业生，签订1年以上劳动合同...
纸上的复印件 1 份、暂住证或租房合同和复印件 1 份、监护人身份证原件和复印件 1 份，《诚信承诺书》。两江新区八大街道务工人员：新生信息登记表、幼儿出生证明原件及复印件 1 份、户口簿原件及主页、增减页、幼儿页一并复印在一张 A4 纸上的复印件 1 份、劳动合同...
会出示一个提示，点击：“在新窗口中打开此内容即可。三、申请流程：1、阅读承诺书。2、选择你的基本信息。3、填写申请信息并提交。4、上传审核材料。5、在线申请提交完成。申请点工作人员审核申请人资格，申请人信息与部门共享数据比对一致的，通过审核。提供劳动合同...
招用2020届毕业年度高校毕业生，与其签订劳动合同，并按规定连续缴纳半年以上社会保险费的中小微企业。怎么申请：中小微企业招用毕业年度高校毕业生连续缴纳半年以上社会保险费后，可向参保地区县(自治县)就业和人才服务机构申请补贴，填报申请表、人员花名册。
是立刻结清。用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者的工资，不得有克扣或者无故拖欠等行为。但双方如果对支付事项另有约定的，也可按其约定来执行。根据《中华人民共和国劳动法》第八条：对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完...
1、在渝居住的非本市常住户口公民，在居住地居住并办理居住登记满半年，具备合法稳定就业、合法稳定住所、连续就读条件之一的，可以申领居住证。2、合法稳定就业，是指被国家机关、社会团体、事业单位录用、聘用，被国家机关、社会团体、企事业单位、个体工商户招用并依法签订劳动合同...
劳动法规定试用期属于劳动合同期的一部分。在试用期内用人单位也有义务为职工缴纳社会保险费。如果单位拒绝缴纳社会保险费可以向当地劳动保障监察部门举报或向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁。
人员的各类企业，按照6000元/人标准给予一次性吸纳就业补贴。对象：招用我市户籍登记失业半年以上人员、登记失业的低保家庭人员、零就业家庭人员、农村建档立卡贫困家庭人员、去产能企业职工中的“4050人员和残疾人员、残疾离校2年内高校毕业生，与其签订劳动合同...
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