工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。
用人单位应当按月及时足额缴纳工伤保险费，职工个人不缴纳工伤保险费。缴费基数：现在执行的缴费基数：缴费基数上限16407元、下限为3282元。缴费比例：根据行业不同在0.3%-6.6%之间浮动，个人不用缴费。用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
工伤是指因工受伤，而工亡则是因工死亡。工伤的赔偿标准要根据劳动能力鉴定的伤残等级领取一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。工亡则一次性领取一次性工亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等死亡待遇。
一、申请：申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请，并提供相关的材料。二、受理：1、保险科接到申请后15日内进行审查。对符合条件的应当受理，对不属于本管辖的告知申请人。2、申请材料不齐全的，一次性告知申请人在30日内补齐材料。三、认定：1、经审查符合认定条件的60...
工伤保险基金原则上是实行全市统筹的，所以个人无法办理工伤保险，必须通过单位集体办理。依据相关法律规定，工伤保险由用人单位缴费，个人无需缴费即可享受相关保险待遇。按照《工伤保险条例》规定：用人单位应当按时缴纳工伤保险费，职工个人不缴纳工伤保险费。
根据国务院《工伤保险条例》的规定，工伤保险待遇项目和标准如下：(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院...
重庆高校毕业生社保补贴标准：1、单位社会保险补贴标准按其实际为招用人员缴纳的职工养老保险费、职工医疗保险(含大额医疗保险)及生育保险费、失业保险费和工伤保险费计算，个人应缴纳的社会保险费仍由本人负担。2、灵活就业人员社会保险补贴标准按其实际缴纳职工养老保险费、职工医...
有下列情形之一的，视为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。4、患职业病的。5、因公外出期间，由于...
一、一次性伤残补助金：是指对因工伤致残的职工给予的一次性职业伤害补偿。十级：本人工资*7个月“本人工资是指：受伤前12个月平均月缴费工资。低于社平工资60%的按社平60%计算，高于社平工资300%的按社平300%计算。二、解除劳动关系时一次性待遇：是指用...
手续在生育保险定点医疗机构进行产前检查，或已办理就医确认手续但在就医确认以外的生育保险定点医疗机构进行产前检查，或非因急诊、抢救且未备案在非生育保险定点医疗机构进行产前检查所产生的费用。2.因医疗事故发生的应当由医疗机构承担的费用。3.应当由基本医疗保险基金或者工伤...
职工所在单位应当自事故伤害发生之日或由省级卫生行政部门指定的职业病诊断机构确诊为职业病之日起30日内，向统筹地区的劳动保障行政部门提出工伤认定申请，并提供有关证明材料。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时效可以适当延长，但最长不得超过90日。工伤职工及其亲...
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起15日内作出工伤认定决定，并自工伤认定决定作出之日起20个工作日内，将工伤认定决定通知书送达工伤职工(或其直系亲属)和该职工所在单位，并抄送工伤保险经办机构。
1、申请人身份证明；2、数码相片回执。申请人携带相关材料到重庆社保局办理，一般资料齐全符合条件即可办理成功。
缴费比例：根据行业不同在0.3%-6.6%之间浮动，个人不用缴费。用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。缴费基数：现在执行的缴费基数：缴费基数上限16407元、下限为3282元。
工伤职工已经评定伤残等级为1-4级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，根据不同依赖程度及支付标准，工伤保险基金按月支付生活护理费。
住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；(二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；(三)从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；(四)在合理时间内其他合理路线的上下班途中。根据我国《社会保险法》和《工伤...
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